Conform traditiei, Euroconcurs organizeaza in aceasta toamna, in Iasi,  doua seminarii de pregatire pentru competitiile UE. Structurate sub forma unor module de training intensiv, ele vor avea ca tema cariera in institutiile UE si pregatirea pentru testele EPSO de preselectie, respectiv pregatirea pentru proba scrisa. Descrierea detaliata a modulelor este disponibila pe www.euroconcurs.ro, in sectiunea Seminar concurs. Concepute pe sistemul unor meditatii, seminariile imbina anii de experienta in pregatirea pentru competitii a organizatiilor din vechile state membre cu adaptarea la cerintele locale. Seminariile se desfasoara in limba engleza.  Seminariile Euroconcurs.ro sunt sustinute de trainerul britanic Phil Gaskell. Dl. Gaskell sustine frecvent acest tip de cursuri la Bruxelles, sub egida Renouveau & Démocratie, cel mai mare sindicat al angajatilor din institutiile UE. Dansul a sustinut insa acest tip de cursuri si in Italia, Olanda si Spania, pentru personalul din agentiile UE. Cursantii sai sunt in marea majoritate angajati temporari in institutiile si agentiile UE, care se pregatesc pentru competitii in vederea obtinerea unui post permanent.  Simona Pavelescu lucreaza ca traducator in cadrul Directiei Generale pentru Traduceri a Comisiei Europene. Angajata pe o perioada determinata, ea participa la competitiile organizate de EPSO pentru a obtine un post permanent. Ea a urmat la Bruxelles mai multe cursuri de pregatire organizate de Renouveau & Démocratie, pentru testele de preselectie si pentru proba scrisa. Desi avea experienta interviului cu un juriu „european” multilingv si multicultural, ea a ales sa se pregateasca individual cu dl. Gaskell pentru proba finala a competitiei EPSO.  „Apreciindu-i metodologia si mai ales informatiile pertintente am apelat la sprijinul dansului si in vederea pregatirii pentru testul oral. Intalnirea cu dl Gaskell mi-a oferit prilejul de a imi expune opiniile, exprima indoielile si de a-mi verifica tehnicile de interviu, precum si cele de dizertatie.” Simona mai adauga ca o ghidare din partea unui profesionist este intotdeauna utila. „Sub indrumarea dlui Gaskell am identificat cea mai buna varianta in privinta modului de a ma prezenta in fata unui juriu, de a sintetiza informatiile cuprinse in CV, de a comunica eficient prin accentuarea aptitudinilor profesionale si a calitatilor personale derivate din experienta acumulata, subliniind in acelasi timp motivatia si vorbind despre aspiratiile care m-au determinat sa candidez pentru un post in cadrul unei institutii europene.” Euroconcurs a organizat la inceputul lunii iunie, la Bucuresti, un seminar de pregatire pentru interviu. La acesta au participat 25 de romani, o parte dintre acestia fiind la a doua sau a treia participare la un seminar Euroconcurs si asteptand sa se prezinte la interviu la Bruxelles. Tot anul acesta, Euroconcurs a editat prima carte in limba romana de pregatire pentru interviu in competitiile UE „Vrei sa lucrezi pentru Uniunea Europeana? Interviul – Ghid practic”, scrisa de doi angajati ai Comisiei Europene, Luciana Sandu si Charles Groutage.  Mai multe informatii despre seminariile de la Iasi, programul si formularul de inscriere vor fi disponibile pe www.euroconcurs.ro incepand cu 1 iulie. Pana atunci, cei interesati pot consulta descrierile modulelor pe site, precum si rubrica „Cum sa devii functionar european” pentru a afla detalii despre o cariera in institutiile UE. Pentru un discount suplimentar din taxa de participare, pre-inscrieri se pot face pana la 1 iulie la adresa dana [at] euroconcurs.ro.  Aceste doua seminarii de la Iasi sunt penultimele din acest an. Euroconcurs.ro va incheia anul cu organizarea a doua seminarii, tot pentru modulele I si III, in noiembrie 2007 la Bucuresti.  Persoana de contact pentru mass-media:Crista Filip, Project Manager Euroconcurs.ro 0726 170 100crista@euroconcurs.ro www.euroconcurs.ro
Informatii de background:Philip Gaskell a derulat cu success seminarii de pregatire pentru competitiile UE pentru angajatii Uniunii Europene, in ultimii patru ani. Aceste cursuri au fost organizate de catre sindicatul angajatilor din institutiile Uniunii Europene, Renouveau & Democratie.  In plus, Phil preda cursuri de engleza de afaceri pentru numeroase organizatii in Bruxelles si in imprejurimi. Are 30 de ani de experienta de predare atat in Anglia, cat si in Belgia, unde locuieste din 1991. Ce crede Phil Gaskell despre Romania, la mai bine de un an de cand a inceput sa sustina cursuri si aici? Un interviu recent este disponibil la adresa http://www.121.ro/articole/art4596-philip-gaskell.html  Euroconcurs.ro organizeaza patru tipuri de seminarii: –          Modulul I si II pentru testele de preselectie – teste de rationament verbal si numeric si de cunostinte despre Uniunea Europeana–          Modulul III: pregatire pentru proba scrisa–          Modulul IV: pregatirea pentru interviu Motivul pentru care s-a optat pentru doua seminarii pentru proba de pre-selectie este faptul ca la aceste teste pica intre 70% si 90% dintre candidati. De stiut despre competitiile UE:Un post permanent in institutiile UE se ocupa numai in urma promovarii unui concurs, in care sunt testate atat cunostintele de specialitate cat si cunostintele despre UE. Toate etapele de selectie dureaza in medie 9-12 luni. Insa pregatirea pentru competitie poate dura intre 6 luni si cativa ani, in functie de timpul si determinarea fiecaruia. Daca treci cu bine de aceste probe foarte riguroase devii laureat si intri pe lista de rezerve. Abia atunci poti candida efectiv pentru un post vacant in cadrul unei institutii. La sfarsitul lui 2006 s-au publicat primele liste de rezerva, ale competitiilor desfasurate in cursul anului. Astfel din 2007 au inceput sa lucreze in institutii primii functionari europeni de nationalitate romana. Ei sunt corectori, traducatori, interpreti si juristi-lingvisti. Mai multe informatii despre competitii sunt disponibile pe www.euroconcurs.ro. In general,  selectia pentru un post permanent se desfasoara in trei etape: 

1. Testele de preselectie: se desfasoara in a doua limba cunoscuta de candidat, sunt teste grila si au doua directii principale:
1. Un test referitor la dezvoltarea Uniunii Europene si politicile comunitare;
2. Un test de rationament verbal si numeric;
2. Proba scrisa: Un test grila in domeniul de specialitate ales de candidat (audit, administratie si resurse umane, agricultura, drept, economie, secretariat etc.) si un eseu
3. Proba orala: Interviu cu comitetul de selectie

Toate 3 probele se sustin la alegere in engleza, franceza sau germana.  Un job in institutiile Uniunii Europene reprezinta o excelenta oportunitate de cariera atat pentru cei care traiesc in Romania cat si pentru romanii care traiesc in stainatate. Mediul de lucru international, multicultural, salariul motivant si, nu in ultimul rand pozitia sociala si sentimentul ca participi la construirea Europei unite sunt principalele motive pentru care romanii aleg sa lucreze pentru Uniunea Europeana. Imagini si comentarii ale participantilor la seminariile anterioare sunt disponibile pe http://forum.euroconcurs.ro